52-летняя астанчанка пожаловалась на дискриминацию со стороны работодателей. По ее словам, компании отказывают ей в приеме на работу из-за возраста – места охотно предоставляют лишь молодым соискателям, пишет ИА «NewTimes.kz».

Замужняя дама и мать двоих взрослых детей Мадина (имя изменено) имеет шестнадцатилетний стаж работы в разных сферах.

Астанчанка трудилась в кадровом отделе, была секретаршей, диспетчером и офис-менеджером. Кроме того, она попробовала себя в качестве администратора в торговом центре.

Мадина имеет образование финансиста, но опыта работы бухгалтером у нее нет.

«Возможно, если бы я в молодости начала работать бухгалтером, сейчас бы у меня не было проблем с работой. Но, к сожалению, теперь меня уже никто не примет без опыта», — сетует она.

Причиной отказа потенциальных работодателей предоставить ей работу она считает предрассудки из-за «предпенсионного» возраста.

Как отмечает Мадина, она часто слышит слова о том, что не подходит молодому коллективу компании. Столичная соискательница хотела стать менеджером или занять позицию администратора, но ей даже не дают шанса.

«Конечно, можно было устроиться и техничкой, но я уже не в том возрасте, знаете ли. В молодости я работала, и полы мыла, и все делала. Это дискриминация, я считаю!» — заявляет она.

Так, женщина на протяжении года мыкается в попытках трудоустройства. Компании, готовые нанять ее, есть, но находятся слишком далеко от центра города.

Мадина считает, что не может найти хорошую работу из-за возраста и отсутствия влиятельных «агашек», и считает ситуацию дискриминирующей ее права - ведь до пенсии ей еще больше десятка лет.

Источник: NewTimes.kz

• «Лаборатория Касперского»: многие взрослые не осознают, что сталкивались с цифровым насилием, хотя это происходило почти с каждым вторым
  «Лаборатория Касперского» выпустила отчёт «Невидимый контроль, или что тако...
• Казахстанцы пытаются сами посчитать новые пороги достаточности ЕНПФ
  Казахстанцы пытаются самостоятельно посчитать будущие пороги достаточности ...
• Казахстанцам пересчитают порог достаточности пенсионных накоплений - что изменится с июня
  В Казахстане изменят методику расчёта порога минимальной достаточности пенс...
• Названы даты государственного визита Владимира Путина в Казахстан
  Сегодня, 25 мая 2026 года, в пресс-службе Акорды раскрыли подробности госуд...
• Доходность пенсионных накоплений казахстанцев упала до нуля - в ЕНПФ назвали причину
  По итогам первых четырёх месяцев 2026 года доходность пенсионных активов Ед...
• Подростков втягивают в схемы - МВД предупредило казахстанцев
  МВД обратилось к казахстанцам и родителям с предупреждением о случаях испол...
• Кредиты казахстанцев ограничат одной цифрой – Нацбанк назвал условия
  Национальный банк Казахстана планирует с 1 января 2027 года ввести предельн...
• Повышение порогов достаточности - в ЕНПФ подробно рассказали об изменениях
  Уже в этом месяце в Казахстане могут повысить пороги минимальной достаточно...
• Мужчина вызвал трезвого водителя и лишился прав в Павлодаре
  В сети появилось видео, на котором нетрезвый водитель садится за руль, посл...
• Полиция вышла на дороги в усиленном режиме: что теперь проверяют у водителей Казахстана
  В Павлодарской области проходит масштабное оперативно-профилактическое меро...
• В Казахстане введут биометрию на внутренних авиарейсах
  Министр транспорта Нурлан Сауранбаев 19 мая 2026 года на заседании правител...
• Минздрав обратился к казахстанцам из-за хантавируса
  Комитет санитарно-эпидемиологического контроля Министерства здравоохранения...