Приостанавливать работу предприятий из-за гибели рабочих предлагает Минтруда (10.02.2014, 20:11), просмотров: 2339
Приостанавливать
работу предприятий из-за неоднократной гибели рабочих предлагает
Министерство труда и социальной защиты населения РК, передает
корреспондент Tengrinews.kz со ссылкой главу ведомства Тамару Дуйсенову.
"В отношении работодателя - это зависит от степени тяжести. На каждую степень тяжести определен конкретный административный штраф. В тех изменениях, которые мы сейчас внесли, мы предусмотрели, что это будет до 200 МРП (1МРП-1852 тенге - Прим. автора), но если это будет повторяться, то до 1,5 года может быть приостановлена работа этих организаций. Вот такие намерения сейчас есть, но это рассматривается сейчас в Парламенте", - сказала Дуйсенова на брифинге в Службе центральных коммуникаций.
При этом она отметила, что, согласно Гражданскому кодексу, если человек получил трудовые увечья, то он получает компенсацию в зависимости от степени утраченного здоровья.
"Если, например, человек получил первую группу инвалидность, то он получает 100 процентов (от заработной платы - Прим.автора), заработная плата возмещается. Если у него потеря трудоспособности на уровне 80 процентов, это будет 80 процентов", - пояснила министр.
Также она добавила, что в прошлом году 17 рабочих погибли на различных предприятиях и стройках. Также сегодня на расширенном заседании коллегии министерства Дуйсенова сообщала, что ежегодно более 2 тысяч работников получают увечья на производствах.
Гибель и увечья люди получают не только по вине предприятий, а за частую по своей вине, нарушение элементарных мер техники безопасности. Однако эти факторы потом почему то мало кто учитывает. Если работодатель будет оспаривать решение комис ...
Гибель и увечья люди получают не только по вине предприятий, а за частую по своей вине, нарушение элементарных мер техники безопасности. Однако эти факторы потом почему то мало кто учитывает. Если работодатель будет оспаривать решение комиссии то пострадавший не получит страховку, а если после этого еще и деятельность приостанавливать то не одна тысяча будет страдать из за чьей то безбашенности. К примеру не одел каску и получил удар по голове, кто виноват? А виноват будет работодатель который не проследил. Но ведь это ВАША жизнь, следите за ней сами.
Комментарии:
Для того чтобы оставить комментарий зарегистрируйтесь и войдите на сайт под своим именем.
Если Вы уже регистрировались то просто войдите на сайт под своим именем.
anabol-f (11.02.2014, 09:14)